SINDIKAT DRŽAVNIH I LOKALNIH SLUŽBENIKA I NAMJEŠTENIKA REPUBLIKE HRVATSKE
 

Sindikati državnih službi: od privatnog sektora ne tražimo daljnja odricanja

hina_logo

ZAGREB, 28. travnja 2010. (Hina) – Sindikati državnih službi od privatnog sektora ne traže daljnja odricanja, ali od Vlade kao poslodavca i vlasnika traže jednake uvjete rada u javnom sektoru, ako već ne kad su plaće u pitanju, onda barem kad su u pitanju odricanja, ističe Sindikat državnih službenika i namještenika Hrvatske u današnjem priopćenju.

cuts_kuTražimo da se od novca kojeg smo se spremni odreći pod jednakim uvjetima za sve zaposlene u javnom sektoru formira fond za pomoć za novo zapošljavanje u privatnom sektoru i socijalne pomoći nezaposlenima, ali i da se iz paketa restrikcija izuzme dar za djecu, kaže sindikat.

“Nismo protiv reformi ni smanjenja državne uprave tamo gdje je to moguće, ali tražimo da se taj proces odvija na način koji neće smanjiti postojeću razinu javnog servisa i radna mjesta, ako se ona mogu očuvati prirodnim odljevom, programiranim zapošljavanjem i rotacijom unutar državne uprave.”

Relativna sigurnost plaća i radnih mjesta u državnoj službi svakako je prednost u kriznim vremenima, ali Sindikat državnih službenika podsjeća da plaće u javnom sektoru u vrijeme gospodarskog prosperiteta ni izdaleka ne prate rast plaća u privredi.

Također podsjeća na gotovo stalna unutarnja restrukturiranja u državnoj upravi koja su samo u sustavu obrane zbog prilagođavanja NATO standardima rezultirala otkazima za oko 6.000 zaposlenih.

Sindikati državnih službi nastavit će pregovore s Vladom na pozicijama solidarnosti u krizi svih zaposlenih u javnom sektoru i postizanja konsenzusa o zajedničkom djelovanju svih socijalnih partnera u vrijeme krize, kaže se u priopćenju.

restr_kn280410

Ako želiš pogledati vijest “klikni” na sliku

restr_hrt280410

Pročitajte još…

restr_business280410

Tražimo da se od novca kojeg smo se spremni odreći pod jednakim uvjetima za sve zaposlene u javnom sektoru formira fond za pomoć za novo zapošljavanje u privatnom sektoru i socijalne pomoći nezaposlenima, ali i da se iz paketa restrikcija izuzme dar za djecu, kaže sindikat.

restr_business280410_pod“Nismo protiv reformi ni smanjenja državne uprave tamo gdje je to moguće, ali tražimo da se taj proces odvija na način koji neće smanjiti postojeću razinu javnog servisa i radna mjesta, ako se ona mogu očuvati prirodnim odljevom, programiranim zapošljavanjem i rotacijom unutar državne uprave.”

Relativna sigurnost plaća i radnih mjesta u državnoj službi svakako je prednost u kriznim vremenima, ali Sindikat državnih službenika podsjeća da plaće u javnom sektoru u vrijeme gospodarskog prosperiteta ni izdaleka ne prate rast plaća u privredi.

Također podsjeća na gotovo stalna unutarnja restrukturiranja u državnoj upravi koja su samo u sustavu obrane zbog prilagođavanja NATO standardima rezultirala otkazima za oko 6.000 zaposlenih.

Sindikati državnih službi nastavit će pregovore s Vladom na pozicijama solidarnosti u krizi svih zaposlenih u javnom sektoru i postizanja konsenzusa o zajedničkom djelovanju svih socijalnih partnera u vrijeme krize, kaže se u priopćenju.

Tražimo iste uvjete za zaposlene u javnom sektoru u vrijeme krize

sdlsn_www220(SDLSN, 28. travnja 2010.) Sindikati državnih službi od privatnog sektora ne traže daljnja odricanja, ali od Vlade kao poslodavca i vlasnika traže jednake uvjete rada u javnom sektoru, ako već ne kad su plaće u pitanju, onda barem kad su u pitanju odricanja.
Tražimo i da se od novca kojeg smo se spremni odreći pod jednakim uvjetima za sve zaposlene u javnom sektoru formira fond za pomoć za novo zapošljavanje u privatnom sektoru i socijalne pomoći nezaposlenima, ali i da se iz paketa restrikcija izuzme dar za djecu.
Nismo protiv reformi ni smanjenja državne uprave tamo gdje je to moguće, ali tražimo da se taj proces odvija na način koji neće smanjiti postojeću razinu javnog servisa i radna mjesta, ukoliko se ona mogu očuvati prirodnim odljevom, programiranim zapošljavanjem i rotacijom unutar državne uprave.

kriza_svjetskaRelativna sigurnost plaća i radnih mjesta u državnoj službi svakako je prednost u kriznim vremenima, ali za podsjetiti je kako plaće u javnom sektoru u vrijeme gospodarskog prosperiteta ni izdaleka ne prate plaće u privredi.
Podsjećamo i na gotovo stalna unutarnja restrukturiranja u državnoj upravi koja su samo u sustavu obrane zbog prilagođavanja NATO standardima rezultirala otkazima za oko 6.000 zaposlenih, na činjenicu da u zatvorskom sustavu zaposleni svojim stalnim prekovremenim radom i izlaganjem ugrozi života i zdravlja pokrivaju manjak od više od 1.000 zaposlenih, na uvjete rada policajaca koji su sve češće žrtve beskrupuloznih razbojnika i očajnika svih vrsta, ali i običnih službenika koji u obavljanju službe trpe poniženja, uvrede i fizičke nasrtaje građana koji ih doživljavaju krivcima za stanje u društvu, stalne reforme koje ionako ograničene kapacitete državne uprave sprječavaju u punom angažmanu na poslovima zbog kojih postoje, na činjenicu brojnih sudskih sporova radi ostvarivanja službeničkih prava…
Stoga pregovore s Vladom nastavljamo na pozicijama s kojih smo i ušli u njih – solidarnosti u krizi svih zaposlenih u javnom sektoru i postizanja konsenzusa o zajedničkom djelovanju svih socijalnih partnera u vrijeme krize, ali i oporavka gospodarstva.

anketa

U pripremi je Zakon o plaćama državnih službenika i namještenika. Od Zakona očekujem…

Rezultati

Loading ... Loading ...

Administratio Publica
Hrvatska i komparativna javna uprava
Site logo Institut za javnu upravu