Od rješavanja pitanja prekovremenog rada u Domu za starije – PARK do osnivanja nove podružnice Dobri dom

Zagreb, 31. listopada 2024. – Rad koji je duži od punog i nepunog radnog vremena predstavlja prekovremeni rad. Zakonom o radu propisane su situacije kada je dopušten prekovremeni rad. No, u praksi poslodavci često nalažu prekovremeni rad radnika u slučajevima redovnog povećanja opsega posla, a što zapravo ne predstavlja izvanredne situacije.

Prekovremeni rad bio je tema i jučerašnjeg sastanka predsjednice i glavne tajnice SDLSN RH Ive Šušković i Marije Dill Bračić i sindikalne povjerenice Dom za starije – PARK Jozefine Čivrag s članovima te naše sindikalne podružnice na lokaciji Lašćina. Prekovremeni rad ne smije ugrožavati zdravlje zaposlenih.

Nastavno, posjetile su Ustanovu Dobri dom Grada Zagreba u kojoj je održana osnivačka skupština naše nove sindikalne podružnice Dobri dom. Za sindikalnu povjerenicu izabrana je Slađana Munjić, a za njezina zamjenika Božo Gledec. U SDLSN RH učlanili su se radnici sa svih odjela i lokacija Ustanove, polovica zaposlenih.

Čestitke novoizabranoj povjerenici i njezinu zamjeniku. Puno uspjeha u radu.