Poboljšana materijalna prava zaposlenih u gradskoj upravi Grada Nina

Zagreb, 20. svibnja 2025. – Još jedno uspješno kolektivno pregovaranje. Novim sklopljenim kolektivnim ugovorom SDLSN i Grada Nina poboljšana su materijalna prava zaposlenima u gradskoj upravi Grada Nina.

Svim zaposlenima ugovorena je naknada za troškove prehrane u maksimalno neoporezivom iznosu.

Službenici i namještenici koji imaju 30 i više godina radnoga staža u državnim tijelima, tijelima lokalne i područne samouprave imaju pravo za uvećanje koeficijenta složenosti poslova radnog mjesta 12 posto.

Sklapanje kolektivnog ugovora predstavlja ključan instrument u zaštiti prava zaposlenih. Predstavnici radnika – sindikat i poslodavac kolektivno pregovaraju o plaćama, uvjetima rada, radnom vremenu, zaštiti na radu te drugim pravima i obvezama.

Ako materijalna prava nisu uređena kolektivnim ugovorom, pravilnikom o radu, ugovorom o radu ili odlukom poslodavca, radnik ih neće ostvariti, ako ih poslodavac ne želi isplatiti.

Dobar socijalni dijalog između sindikata i poslodavca omogućava mirno rješavanje sporova, povećava međusobno povjerenje i doprinosi stabilnosti radnog okruženja.