SDLSN i SSZSSH podržavaju “večernjakovce” u štrajku protiv kolonijalne politike stranih poslodavaca

vl_strajk_buHR240311_naslov

Upozoravajući na učestalu pojavu da se radnike na sve načine onemogućava u ostvarenju prava na štrajk, HUS je najoštrije osudio svako ponašanje usmjereno na uskratu i ograničenje prava na štrajk, radnike u štrajku pozvao da svoja prava brane i ostvaruju sukladno hrvatskim zakonima i međunarodnom pravu, a protiv odgovornih za kršenje prava na štrajk pokrenu kaznene i druge postupke.

vl_strajk_buHR240311_okvirHUS drži da poslodavci sve češće brane štrajkačkim odborima i radnicima u štrajku pristup u prostore poslodavca (tvornice, uredske i druge prostorije i mjesta rada), angažiraju za provedbu tih zabrana zaštitarske tvrtke te na taj način uskraćuju radnicima pravo na štrajk.
Napominju da je najnoviji takav slučaj Večernji list gdje se radnicima u štrajku lancima i lokotima priječio ulazak u prostore poslodavca. Na jednak način je tijekom štrajka u Osječkoj pivovari postupio tamošnji direktor Ivan Komak, a svi znamo kakva mu je bila sudbina, piše u priopćenju.
U tom smislu, navodi se, HUS je pružio punu podršku štrajkašima iz Večernjeg lista koji ne smiju dopustiti da protuzakoniti i degradirajući postupci poslodavaca otupe oštricu njihovog opravdanog nezadovoljstva.

businessHR_logo2Podsjećaju da je pravo na štrajk zaštićeno Ustavom i Konvencijama međunarodne organizacije rada o slobodi udruživanja i kolektivnom pregovaranju. Citiraju i odredbe Kaznenog zakona prema kojima onaj “tko uskrati ili ograniči pravo na štrajk koji se organizira i provodi u skladu sa zakonom, kaznit će se novčanom kaznom ili kaznom zatvora do jedne godine”, navodi se u priopćenju HUS-a koji je potpisao njegov predsjednik Ozren Matijašević.
Sindikat državnih i lokalnih službenika i namještenika RH i Samostalni sindikat zdravstva i socijalne skrbi Hrvatske (SSZSSH) također podržavaju novinare Večernjeg lista u njihovom štrajku. “Protivimo se kolonijalnoj politici stranih poslodavaca, koji se u RH ponašaju suprotno standardima na području radničkih prava koje primjenjuju u matičnoj zemlji. Stoga borbu “večernjakovaca” za kolektivni ugovor doživljavamo kao borbu za dostojanstvo hrvatskih radnika zaposlenih kod stranih poslodavaca”, navodi se u priopćenju.
Sindikalce zabrinjava što takvi strani poslodavci pritisak na štrajkaše vrše uz pomoć zaštitarskih službi i radnika u izdvojenim tvrtkama, okrećući hrvatske radnike jedne protiv drugih.
Pitaju se “trebaju li u ‘svojoj kući’, a radno mjesto je drugi dom radnika, raditi u ozračju prijetnje i nadzora ili ponovno početi osnivati vlastite čuvarske službe u sklopu tvrtki i ustanova ili ćemo i dalje nastaviti s militarizacijom radnog okruženja i društva”.

vl_strajk_nacional240311

Hrvatska udruga sindikata (HUS), Sindikat državnih i lokalnih službenika i namještenika Republike Hrvatske te Samostalni sindikat zdravstva i socijalne skrbi Hrvatske priopćili su danas da podržavaju novinare Večernjeg lista u njihovom štrajku.

nacional200Upozoravajući na učestalu pojavu da se radnike na sve načine onemogućava u ostvarenju prava na štrajk, HUS je najoštrije osudio svako ponašanje usmjereno na uskratu i ograničenje prava na štrajk, radnike u štrajku pozvao da svoja prava brane i ostvaruju sukladno hrvatskim zakonima i međunarodnom pravu, a protiv odgovornih za kršenje prava na štrajk pokrenu kaznene i druge postupke.

HUS drži da poslodavci sve češće brane štrajkačkim odborima i radnicima u štrajku pristup u prostore poslodavca (tvornice, uredske i druge prostorije i mjesta rada), angažiraju za provedbu tih zabrana zaštitarske tvrtke te na taj način uskraćuju radnicima pravo na štrajk.

vl_strajk_policijaNapominju da je najnoviji takav slučaj Večernji list gdje se radnicima u štrajku lancima i lokotima priječio ulazak u prostore poslodavca. Na jednak način je tijekom štrajka u Osječkoj pivovari postupio tamošnji direktor Ivan Komak, a svi znamo kakva mu je bila sudbina, piše u priopćenju.

U tom smislu, navodi se, HUS je pružio punu podršku štrajkašima iz Večernjeg lista koji ne smiju dopustiti da protuzakoniti i degradirajući postupci poslodavaca otupe oštricu njihovog opravdanog nezadovoljstva.

Podsjećaju da je pravo na štrajk zaštićeno Ustavom i Konvencijama međunarodne organizacije rada o slobodi udruživanja i kolektivnom pregovaranju. Citiraju i odredbe Kaznenog zakona prema kojima onaj “tko uskrati ili ograniči pravo na štrajk koji se organizira i provodi u skladu sa zakonom, kaznit će se novčanom kaznom ili kaznom zatvora do jedne godine”, navodi se u priopćenju HUS-a koji je potpisao njegov predsjednik Ozren Matijašević.

Sindikat državnih i lokalnih službenika i namještenika RH i Samostalni sindikat zdravstva i socijalne skrbi Hrvatske (SSZSSH) također podržavaju novinare Večernjeg lista u njihovom štrajku. “Protivimo se kolonijalnoj politici stranih poslodavaca, koji se u RH ponašaju suprotno standardima na području radničkih prava koje primjenjuju u matičnoj zemlji. Stoga borbu “večernjakovaca” za kolektivni ugovor doživljavamo kao borbu za dostojanstvo hrvatskih radnika zaposlenih kod stranih poslodavaca”, navodi se u priopćenju.

Sindikalce zabrinjava što takvi strani poslodavci pritisak na štrajkaše vrše uz pomoć zaštitarskih službi i radnika u izdvojenim tvrtkama, okrećući hrvatske radnike jedne protiv drugih.

Pitaju se “trebaju li u ‘svojoj kući’, a radno mjesto je drugi dom radnika, raditi u ozračju prijetnje i nadzora ili ponovno početi osnivati vlastite čuvarske službe u sklopu tvrtki i ustanova ili ćemo i dalje nastaviti s militarizacijom radnog okruženja i društva”.

vl_strajka_intM240311

Upozoravajući na učestalu pojavu da se radnike na sve načine onemogućava u ostvarenju prava na štrajk, HUS je najoštrije osudio svako ponašanje usmjereno na uskratu i ograničenje prava na štrajk, radnike u štrajku pozvao da svoja prava brane i ostvaruju sukladno hrvatskim zakonima i međunarodnom pravu, a protiv odgovornih za kršenje prava na štrajk pokrenu kaznene i druge postupke.

monitor_hrHUS drži da poslodavci sve češće brane štrajkačkim odborima i radnicima u štrajku pristup u prostore poslodavca (tvornice, uredske i druge prostorije i mjesta rada), angažiraju za provedbu tih zabrana zaštitarske tvrtke te na taj način uskraćuju radnicima pravo na štrajk.

Sindikat državnih i lokalnih službenika i namještenika RH i Samostalni sindikat zdravstva i socijalne skrbi Hrvatske (SSZSSH) također podržavaju novinare Večernjeg lista u njihovom štrajku. “Protivimo se kolonijalnoj politici stranih poslodavaca, koji se u RH ponašaju suprotno standardima na području radničkih prava koje primjenjuju u matičnoj zemlji. Stoga borbu “večernjakovaca” za kolektivni ugovor doživljavamo kao borbu za dostojanstvo hrvatskih radnika zaposlenih kod stranih poslodavaca”, navodi se u priopćenju.

Sindikalce zabrinjava što takvi strani poslodavci pritisak na štrajkaše vrše uz pomoć zaštitarskih službi i radnika u izdvojenim tvrtkama, okrećući hrvatske radnike jedne protiv drugih.

Pitaju se “trebaju li u ‘svojoj kući’, a radno mjesto je drugi dom radnika, raditi u ozračju prijetnje i nadzora ili ponovno početi osnivati vlastite čuvarske službe u sklopu tvrtki i ustanova ili ćemo i dalje nastaviti s militarizacijom radnog okruženja i društva”. (H)

SDLSN i SSZSSH podržavaju “večernjakovce” u štrajku protiv kolonijalne politike stranih poslodavaca

vecernji_strajk

Sindikat državnih i lokalnih službenika i namještenika Republike Hrvatske (SDLSN) i Samostalni sindikat zdravstva i socijalne skrbi Hrvatske (SSZSSH) podržavaju novinare Večernjeg lista u njihovom štrajku.

sdlsn_sszssh_logoProtivimo se kolonijalnoj politici stranih poslodavaca, koji se u Republici Hrvatskoj ponašaju suprotno standardima na području radničkih prava koje primjenjuju u matičnoj zemlji.
Stoga borbu “večernjakovaca” za kolektivni ugovor doživljavamo kao borbu za dostojanstvo hrvatskih radnika zaposlenih kod stranih poslodavaca.
Naročito nas zabrinjava to što takvi strani poslodavci pritisak na štrajkaše vrše uz pomoć zaštitarskih službi i radnika u izdvojenim tvrtkama, okrećući hrvatske radnike jedne protiv drugih.
To je najbolji primjer što znači i kuda nas vodi politika “outsourcinga”, koji dojučerašnje kolege svrstava na suprotstavljene strane i dovodi nas u situaciju da se u firmi u kojoj smo ostavili najbolje godine života na porti moramo legitimirati čuvarskoj službi kojoj zadaća nije zaštita zaposlenika i imovine, već poslodavaca od svojih radnika.
Trebamo li u “svojoj kući”, a radno mjesto je drugi dom radnika, raditi u ozračju prijetnje i nadzora i dalje nastaviti s militarizacijom radnog okruženja i društva ili ponovno početi osnivati vlastite čuvarske službe u sklopu tvrtki i ustanova kao organske dijelove radne zajednice, pita se SSZSSH i SDLSN.

vl_strajk_GI240311

Radničko vijeće Styria media group, koje okuplja sve radnike u austrijskim tvrtkama Styrije, podržalo je zahtjev štrajkaša Večernjeg lista za stabilnim i trajnim kolektivnim ugovorom, zatraživši od uprave tog poznatog lista da obnovi pregovore sa sindikatom kako bi postigli dogovor.

gi_240“Radničko vijeće Styrije izražava solidarnost sa zahtjevom Večernjeg lista za stabilnim i trajnim kolektivnim ugovorom. Zahtijevamo od uprave tog poznatog lista da obnovi razgovore sa sindikatima Večernjeg lista kako bi se postigao dogovor i usuglasio trajni kolektivni ugovor”, stoji u dopisu koje je Radničko vijeće Styira media group u srijedu uputilo Sindikatu novinara Hrvatske (SNH).

Radničko vijeće Styrije s velikom zabrinutošću prati razvoj događaja u Večernjem listu, a činjenicu da je kolektivni ugovor otkazan smatra teretom za odnose poslodavca i radnika.

“Osnaživanje solidarnosti važno je naročito u vremenima ekonomske nesigurnosti”, podsjećaju austrijski kolege.

Pozivaju također da uprava prestane koristiti dvotruke standarde prema stalno zaposlenima i tzv. slobodnim novinarima koji rade u Večernjem listu, koristeći druge da onemogući štrajk prvih.

“Vrlo je važno izbjeći uspostavljanje ‘dvoklasnog društva’ među novinarima. Takvi potezi nisu dobri ni za poduzeće, ni za povjerenje, ali ni za novinarstvo u cjelini. Nužno je hitno uspostaviti jedinstvene kriterije za sve, i jedinstvene standarde bar za sve medije u sklopu hrvatske grane Styrije, kao i za svaku profesionalnku skupinu. Samo takav pristup uspostavlja transparentnost, usporedivost, predvidivost i sigurnost za sve. Tako se osnažuje temeljno povjerenje, izgrađuje temelj za održivo zadovoljstvo i uspjeh, koje razvijaju svi i koje uživaju svi”, kažu austrijski radnici Styrije, koristeći govor radničkoga samopouzdanja kakvim se u Hrvatskoj nigdje ne govori.

Jutros je štrajkaše prijemom podržao i predsjednik Republike Ivo Josipović.

Potpora još tri sindikata

Hrvatska udruga sindikata (HUS), Sindikat državnih i lokalnih službenika i namještenika Republike Hrvatske te Samostalni sindikat zdravstva i socijalne skrbi Hrvatske priopćili su danas da podržavaju novinare Večernjeg lista u njihovom štrajku.

Upozoravajući na učestalu pojavu da se radnike na sve načine onemogućava u ostvarenju prava na štrajk, HUS je najoštrije osudio svako ponašanje usmjereno na uskratu i ograničenje prava na štrajk, radnike u štrajku pozvao da svoja prava brane i ostvaruju sukladno hrvatskim zakonima i međunarodnom pravu, a protiv odgovornih za kršenje prava na štrajk pokrenu kaznene i druge postupke.

Sindikat državnih i lokalnih službenika i namještenika RH i Samostalni sindikat zdravstva i socijalne skrbi Hrvatske (SSZSSH) također podržavaju novinare Večernjeg lista u njihovom štrajku.

“Protivimo se kolonijalnoj politici stranih poslodavaca, koji se u RH ponašaju suprotno standardima na području radničkih prava koje primjenjuju u matičnoj zemlji. Stoga borbu večernjakovaca za kolektivni ugovor doživljavamo kao borbu za dostojanstvo hrvatskih radnika zaposlenih kod stranih poslodavaca”, navodi se u priopćenju.

Sindikalce zabrinjava što takvi strani poslodavci pritisak na štrajkaše vrše uz pomoć zaštitarskih službi i radnika u izdvojenim tvrtkama, okrećući hrvatske radnike jedne protiv drugih.Pitaju se trebaju li u svojoj kući, a radno mjesto je drugi dom radnika, raditi u ozračju prijetnje i nadzora ili ponovno početi osnivati vlastite čuvarske službe u sklopu tvrtki i ustanova ili ćemo i dalje nastaviti s militarizacijom radnog okruženja i društva. (Hina)